Das erwartet Sie hier
Welche Mehrleistungen bietet die gesetzliche Krankenversicherung der Securvita, wie schneidet die Kasse in den aktuellen Tests ab, und was kostet sie? Hier finden Sie Testergebnisse, Naturheilverfahren, Wahltarife, Zusatzbeitrag und Erfahrungen der Versicherten.
Inhalt dieser Seite
Das Wichtigste in Kürze
- Die gesetzliche Krankenversicherung der Securvita ist in unserer Gesamtauswertung nicht vertreten, im DFSI-Test 2026 erreicht sie 180,2 Punkte und Platz zwölf von 69 Kassen.
- Der Zusatzbeitrag der Securvita liegt 2026 bei 3,90 %, der durchschnittliche Zusatzbeitragssatz beträgt 2,9 %.
- Bei Naturheilverfahren ist die Securvita führend: Für Fans alternativer Medizin vergibt das DFSI 2026 den besten Wert aller 69 Kassen, Osteopathie und Chiropraktik zahlt sie für bis zu sechs Sitzungen im Jahr.
- Homöopathie und anthroposophische Medizin erstattet die Securvita nur noch bis zum 31.12.2026, danach verbietet das Gesetz diese Satzungsleistungen allen Kassen.
- Für Anhänger der Naturheilkunde, Familien und Vielreisende passt die Securvita, für Gutverdiener weniger: Ihr Zusatzbeitrag liegt 1,0 Prozentpunkte über dem Durchschnitt.
- Mit dem Wahltarif Kostenerstattung lassen sich Mitglieder beim Arzt wie Privatpatienten behandeln, die Kasse erstattet 92,5 % der Rechnung.
Securvita auf einen Blick
Wie gut ist die Securvita?
Nicht in unserer Gesamtauswertung
- DFSI Beste Krankenkasse 2026: 180,2 Punkte (Platz 12 von 69)
- DFSI Kundengruppen 2026: „Exzellent“ für Fans alternativer Medizin
- ServiceValue ServiceAtlas 2026: „Gut“
Das DFSI sieht die Securvita bei den Mehrleistungen weit vorn: Platz zwölf von 69 Kassen im Test 2026, Bestwert für Fans alternativer Medizin und „Exzellent“ beim Leistungsangebot. ServiceValue vergibt 2026 „Gut“.
In unserer Gesamtauswertung steht die Securvita nicht. Schwach sind die Finanzen mit 2,8 Punkten im DFSI-Test und der Kundenservice, den das DFSI nur mit „Befriedigend“ bewertet.
Was kostet sie?
Der Beitrag hängt bei jeder gesetzlichen Kasse vom beitragspflichtigen Einkommen ab. Bei der Securvita kommen auf den allgemeinen Beitragssatz von 14,6 Prozent 3,90 Prozent Zusatzbeitrag, zusammen 18,5 Prozent. Feste Beispielbeiträge nennt die Securvita für Studierende.
| Profil | Beitragsgrundlage | Kranken- und Pflegeversicherung im Monat |
|---|---|---|
| Student, unter 23 Jahre | Studentischer Beitrag | 151,51 € |
| Student ab 23 Jahre, kinderlos | Studentischer Beitrag | 156,64 € |
| Freiwillig versicherter Student, kinderlos | Mindestbeitrag | 288,41 € |
Mit 3,90 Prozent liegt der Zusatzbeitrag der Securvita 1,0 Prozentpunkte über dem durchschnittlichen Zusatzbeitragssatz von 2,9 Prozent für 2026. Bei Angestellten trägt der Arbeitgeber die Hälfte. Die Beispiele sind Angaben der Securvita mit Stand 01.01.2026.
Für wen passt sie?
- Naturheilkunde: Osteopathie, Chiropraktik und Naturheilkundevertrag, Bestwert beim DFSI für Fans alternativer Medizin
- Familien: Bis zu 300 Euro für die Hebammenrufbereitschaft, Zahnreinigung in der Schwangerschaft voll bezahlt
- Vielreisende: Reiseschutzimpfungen und Malariaprophylaxe für private Auslandsreisen
- Gutverdiener: Zusatzbeitrag 1,0 Prozentpunkte über dem Durchschnitt, das kostet bis zur Beitragsbemessungsgrenze spürbar
Was hinter jeder Einordnung steckt, steht mit Konditionen und Stolperfallen im Kapitel Für Ihre Gruppe.
Wer steckt hinter der Securvita?
Träger ist die SECURVITA BKK, eine Betriebskrankenkasse und Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Würzburg. Die Aufsicht führt das Bundesamt für Soziale Sicherung. Von der Kasse zu trennen ist die gleichnamige SECURVITA GmbH in Hamburg, die private Zusatz- und Vollversicherungen vermittelt. Eine neutrale Finanzstärkebewertung der Kasse liegt dem DFSI nicht vor, im DFSI-Test 2026 erreicht sie im Teilbereich Finanzen 2,8 Punkte.
Auf Trustpilot kommt das Profil zur Domain securvita.de auf 1,8 von 5 Sternen bei 112 Bewertungen (abgerufen am 07.10.2026). Die App „MeineSECURVITA“ erreicht im App Store 3,8 von 5 Sternen bei 355 Bewertungen (abgerufen am 07.10.2026).
- Träger
SECURVITA BKK (Kurzbezeichnung SECURVITA Krankenkasse), Betriebskrankenkasse, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Sitz Würzburg, Aufsicht Bundesamt für Soziale Sicherung - Tarife
Bonusprogramm HealthMiles, Selbstbehalttarif in drei Stufen, Prämie bei Leistungsfreiheit, erweiterte Kostenerstattung, Krankengeld-Wahltarife - Finanzstärke
DFSI Unternehmensqualität 2025/26: keine neutrale Finanzstärkebewertung; DFSI-Test 2026: Finanzen 2,8 Punkte - Neugeschäft
Offen in 14 Bundesländern, nicht in Bremen und im Saarland
Gesetzliche Krankenversicherung der Securvita im Test (2026)
Die Securvita steht in drei Erhebungen des Deutschen Finanz-Service Instituts aus 2025 und 2026 sowie im ServiceAtlas 2026 von ServiceValue. Alle bewerten Kassen, keine Einzeltarife.
Gesamtwertung aus allen Testergebnissen
Unsere Gesamtauswertung fasst den DFSI-Test 2026, die DISQ-Kundenbefragung 2025, die DISQ-Studie 2026 und den ServiceAtlas 2026 zusammen. Die Securvita ist in der aktuellen Gesamtauswertung nicht vertreten, dort stehen die zehn Kassen mit den meisten Punkten.
Das DFSI führt die Securvita als regionale Kasse, weil sie nicht in allen Bundesländern geöffnet ist. Ihre Ergebnisse stehen deshalb nicht in der Tabelle der bundesweiten Kassen.
Zur Gesamtauswertung der gesetzlichen Krankenversicherung
Das DFSI-Rating
Das Deutsche Finanz-Service Institut (DFSI) hat für den Test Beste gesetzliche Krankenkasse 2026 69 allgemein geöffnete Kassen verglichen. In die Gesamtpunktzahl fließen unter anderem Finanzen, Service, Bonusprogramme, Zusatzleistungen, Naturheilverfahren und Wahltarife ein (Quelle: DFSI).
| Teilbereich | Punkte |
|---|---|
| Alternative Medizin | 14,8 |
| Bonus- und Vorteilsprogramme | 23,9 |
| Zusatzleistungen | 27,7 |
| Finanzen | 2,8 |
| Gesamtpunktzahl | 180,2 |
Mit 180,2 Punkten steht die Securvita auf Platz zwölf von 69 Kassen. Im Teilbereich alternative Medizin erreicht sie den zweithöchsten Wert aller Kassen. Am schwächsten sind die Finanzen mit 2,8 Punkten, die Kassen der bundesweiten Spitzengruppe liegen dort zwischen 8,0 und 20,4 Punkten.
Im Rating Unternehmensqualität 2025/26 gibt das DFSI der Securvita die Gesamtnote „Befriedigend“ mit 56,0 Punkten (Quelle: DFSI). Das Leistungsangebot erhält „Exzellent“ mit 91,8 Punkten, der Kundenservice „Befriedigend“ mit 46,3 Punkten, weil keine aktuelle Kundenzufriedenheitsanalyse vorlag. Für die Finanzkraft fehlte eine neutrale Bewertung.
Für die Studie GKV-Leistungen für ausgewählte Kundengruppen 2026 hat das DFSI die Mehrleistungen aller 69 Kassen für zehn Kundenprofile bewertet (Quelle: DFSI).
| Kundengruppe | Note |
|---|---|
| Fans alternativer Medizin | Exzellent |
| Sportler | Exzellent |
| Junge Leute | Exzellent |
| Anspruchsvolle | Exzellent |
| Aktive Ältere | Sehr gut |
| Selbständige | Sehr gut |
| Preis-/Leistungssieger | Sehr gut |
| Familie | Gut |
| Preisbewusste | Gut |
| Smarte User | Befriedigend |
Für Fans alternativer Medizin erreicht die Securvita den besten Wert aller 69 Kassen. Am schwächsten schneidet sie bei digital orientierten Versicherten ab.
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Im Vergleich zu anderen gesetzlichen Krankenkassen
Securvita im Marktvergleich
| Anbieter | DFSI Beste Krankenversicherung | DISQ Kundenbefragung | DISQ Servicestudie | ServiceValue ServiceAtlas | Gesamtwertung von 100 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
 | Bergische Krankenkasse | Hervorragend | – | – | – | 100 |
 | AOK Plus | Sehr gut | Gut | Sehr gut | Sehr gut | 88 |
 | HEK | Hervorragend | – | – | Gut | 85 |
 | vivida BKK | Gut | – | – | Sehr gut | 85 |
 | Die Techniker | Hervorragend | Gut | Gut | Sehr gut | 84 |
 | Viactiv Krankenkasse | Gut | Gut | Sehr gut | Sehr gut | 84 |
 | AOK Bayern | Sehr gut | Befriedigend | Sehr gut | Sehr gut | 80 |
| BKK firmus | BKK firmus | Befriedigend | – | – | Sehr gut | 77 |
 | BKK Gildemeister Seidensticker | Befriedigend | – | – | Sehr gut | 77 |
 | BKK Pfalz | Befriedigend | – | – | Sehr gut | 77 |
Ein Strich heißt: In dieser Erhebung wurde der Anbieter nicht untersucht.
Die Securvita ist in dieser Auswertung nicht vertreten. Sie zeigt die zehn Kassen mit den meisten Punkten aus DFSI, DISQ und ServiceValue.
Alle gesetzlichen Krankenkassen im Vergleich
Tarife und Leistungen der gesetzlichen Krankenversicherung der Securvita
Den gesetzlichen Leistungskatalog zahlt die Securvita wie jede Kasse. Unterschiede entstehen bei Bonusprogramm, Wahltarifen und Mehrleistungen der Satzung. Wer einen Wahltarif wählt, bindet sich für dessen Mindestlaufzeit auch mit der Mitgliedschaft an die Kasse.
| Tarif | Art | Bindung | Für wen |
|---|---|---|---|
| Bonusprogramm HealthMiles | Bonusprogramm | Keine | Alle Versicherten |
| Wahltarif Prämienzahlung bei Selbstbehalt | Selbstbehalt | Drei Jahre | Mitglieder mit eigenem Beitrag |
| Wahltarif Prämienzahlung bei Leistungsfreiheit | Prämie bei Leistungsfreiheit | Ein Jahr | Mitglieder ab drei Monaten Versicherungszeit |
| Wahltarif erweiterte Kostenerstattung | Kostenerstattung beim Arzt | Ein Jahr | Mitglieder, die privatärztlich behandelt werden wollen |
| Wahltarife Krankengeld | Krankengeld | Drei Jahre | Hauptberuflich Selbständige, unständig Beschäftigte, Künstler |
Bonusprogramm HealthMiles
Das Bonusprogramm hat zwei Teile. Für Vorsorge zahlt die Securvita einen direkten Geldbonus: zehn Euro für die Zahnkontrolle und je professionelle Zahnreinigung, 20 Euro für den Check-up und für jede Krebsfrüherkennung. In der Schwangerschaft kommen 100 Euro für die vollständige Mutterschaftsvorsorge dazu, für die Kindervorsorge U1 und U2 sowie U3 und U4 je 50 Euro.
Für Bewegung gibt es Punkte, etwa 100 Punkte je Halbjahr für die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio und 100 Punkte je Gesundheitskurs. 500 Punkte sind 100 Euro wert, Erwachsene lösen ab 300 Punkten ein. Einmal im Jahr lassen sich 500 Punkte als Leistungsbonus mit doppeltem Wert einlösen, also 200 Euro Zuschuss etwa für Akupunktur, Brillen, Fitnesstracker oder eine private Zusatzversicherung. Wer 24 Monate keine Punkte sammelt, verliert sein Guthaben (Satzung der Securvita, Stand 01.07.2026).
Wahltarif Prämienzahlung bei Selbstbehalt
Der Selbstbehalttarif hat drei Stufen, abhängig von den Beiträgen, die das Mitglied selbst trägt: 150 Euro Prämie bei 250 Euro Selbstbehalt, 250 Euro bei 450 Euro und 350 Euro bei 650 Euro. Die höchste Stufe gilt ab 4.500 Euro selbst getragenen Beiträgen im Jahr, eine niedrigere Stufe ist immer wählbar.
Der Selbstbehalt greift nur bei bestimmten Leistungen: Heilmittel einschließlich Osteopathie und Chiropraktik, Fahrkosten, Kuren, Haushaltshilfe, naturheilkundliche Arzneimittel und besondere Versorgung. Arztbesuche und verschreibungspflichtige Medikamente bleiben außen vor. Die Prämie zahlt die Securvita halbjährlich aus. Die Bindung beträgt drei Jahre.
Wahltarif Prämienzahlung bei Leistungsfreiheit
Der Tarif zahlt eine Prämie, wenn das Mitglied und seine familienversicherten Angehörigen ein Kalenderjahr lang keine Leistungen zulasten der Securvita beanspruchen. Die Prämie beträgt ein Zwölftel der gezahlten Beiträge einschließlich des Arbeitgeberanteils, höchstens 20 Prozent der selbst getragenen Beiträge und höchstens 600 Euro im Jahr.
Vorsorge, Früherkennung, Zahnprophylaxe und alle Leistungen für Kinder unter 18 Jahren sind unschädlich. Die Auszahlung kommt im August des Folgejahres. Der Tarif lässt sich mit dem Selbstbehalttarif kombinieren, dann gilt die Obergrenze von 900 Euro für beide zusammen. Die Bindung beträgt ein Jahr.
Wahltarif erweiterte Kostenerstattung
Mit diesem Tarif lassen sich Mitglieder und ihre familienversicherten Angehörigen beim Arzt wie Privatpatienten auf Rechnung behandeln. Die Securvita erstattet 92,5 Prozent der Rechnung, berücksichtigt bis zum 3,5-fachen Satz der Gebührenordnung für Ärzte. Zahnärztliche Behandlungen sind nicht versichert.
Für den Tarif zahlt jede versicherte Person einen altersabhängigen Monatsbeitrag von 19,90 Euro bis 75,00 Euro. Wer ein volles Jahr keine Leistungen aus dem Tarif nutzt, bekommt 25 Prozent zurück, mit jedem weiteren leistungsfreien Jahr fünf Prozentpunkte mehr, höchstens 50 Prozent. Die Teilnahme beginnt mit dem vierten Kalendermonat nach dem Antrag und schließt Hausarzttarif und besondere Versorgung aus.
Wahltarife Krankengeld
Die Krankengeld-Wahltarife richten sich an hauptberuflich Selbständige und unständig Beschäftigte, die das gesetzliche Krankengeld gewählt haben. Sie stocken es ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit um 10 bis 50 Euro je Kalendertag auf. Für selbständige Künstler und Publizisten zahlt ein eigener Tarif Krankengeld vom 15. bis zum 42. Tag mit 10 bis 90 Euro täglich.
Der Anspruch beginnt erst nach einer Wartezeit von drei Monaten. Die Bindung an Tarif und Kasse beträgt drei Jahre und verlängert sich ohne Kündigung um weitere drei Jahre.
Mehrleistungen der Satzung
Das Kernstück sind die Naturheilverfahren. Osteopathie und Chiropraktik zahlt die Securvita nach ärztlicher Verordnung für zusammen sechs Sitzungen im Jahr mit bis zu 50 Euro je Sitzung, für Kinder und Jugendliche bis 60 Euro. Über einen Naturheilkundevertrag rechnen Kassenärzte mit Zusatzweiterbildung anerkannte Naturheilverfahren und traditionelle chinesische Medizin direkt mit der Kasse ab.
Homöopathie, anthroposophische Therapien und naturheilkundliche Arzneimittel bis 100 Euro im Jahr gibt es nur noch bis zum 31.12.2026. Ab 2027 schließt das GKV-Beitragssatzstabilisierungsgesetz diese Satzungsleistungen für alle Kassen aus (Quelle: Bundesgesetzblatt 2026 I Nr. 228).
Dazu kommen ein Zuschuss von zweimal 26 Euro im Jahr zur professionellen Zahnreinigung, die FSME-Impfung ohne Risikogebiet, die Grippeimpfung ab dem ersten bis zum 60. Lebensjahr und die HPV-Impfung bis 26 Jahre. Präventionskurse bezuschusst die Securvita mit bis zu 150 Euro, für zwei Kurse im Jahr. Unter 35 Jahren zahlt sie bei Risikofaktoren eine Hautkrebsvorsorge bis 40 Euro.
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Die gesetzliche Krankenversicherung der Securvita für Ihre Gruppe
Familien
Für Familien passt die Securvita, vor allem rund um die Geburt. Sie erstattet die Hebammenrufbereitschaft bis 300 Euro, die professionelle Zahnreinigung in der Schwangerschaft vollständig, bis 150 Euro für zusätzliche Vorsorgetests und bis 80 Euro für den Geburtsvorbereitungskurs der Begleitperson. Im Bonusprogramm bringen Mutterschaftsvorsorge und Kindervorsorge zusammen bis zu 200 Euro.
Eltern können ihre Punkte als Familien-Geldbonus gemeinsam einlösen. Das DFSI bewertet die Leistungen für Familien 2026 allerdings nur mit „Gut“. Die Stolperfalle: Bei der künstlichen Befruchtung sieht die Satzung keine Mehrleistung vor, es bleibt beim gesetzlichen Anteil.
Studenten
Studierende zahlen 2026 bei der Securvita 120,73 Euro im Monat für die Krankenversicherung, dazu je nach Alter 30,78 Euro oder 35,91 Euro für die Pflegeversicherung. Für junge Leute vergibt das DFSI „Exzellent“. Unter 35 Jahren übernimmt die Securvita bei Risikofaktoren einen zusätzlichen Check-up und die Hautkrebsvorsorge, die HPV-Impfung bis 26 Jahre.
Die Stolperfalle liegt im Preis: Mit 3,90 Prozent Zusatzbeitrag zahlen Studierende mehr als bei der Techniker Krankenkasse mit 2,69 Prozent. Mehr zur Absicherung im Studium lesen Sie auf unserer Seite zur Krankenversicherung für Studenten.
Gutverdiener
Für Gutverdiener ist der Zusatzbeitrag der größte Kostenhebel, und hier liegt die Securvita mit 3,90 Prozent 1,0 Prozentpunkte über dem Durchschnitt. Bis zur Beitragsbemessungsgrenze von 5.812,50 Euro macht jeder Prozentpunkt Zusatzbeitrag 58,13 Euro im Monat aus, bei Angestellten trägt der Arbeitgeber die Hälfte (Beispielrechnung unserer Redaktion).
Entgegen kommt die Securvita mit der erweiterten Kostenerstattung, die beim Arzt Privatpatienten-Niveau bietet, und mit der höchsten Selbstbehaltstufe von 350 Euro Prämie. Die Stolperfalle: Beide Tarife binden an die Kasse, der Selbstbehalttarif drei Jahre. Wer über der Versicherungspflichtgrenze von 6.450 Euro verdient und wechseln möchte, sollte das vor der Tarifwahl klären.
Naturheilkunde
Für Anhänger der Naturheilkunde ist die Securvita die stärkste Kasse der Sparte: Das DFSI vergibt ihr 2026 für Fans alternativer Medizin den besten Wert aller 69 Kassen. Osteopathie und Chiropraktik zahlt sie für sechs Sitzungen im Jahr, anthroposophische Heilmittel wie Heileurythmie für bis zu 20 Sitzungen, dazu traditionelle chinesische Medizin über den Naturheilkundevertrag.
Die Stolperfalle ist der Jahreswechsel 2027: Homöopathie, anthroposophische Medizin und die Erstattung homöopathischer Arzneimittel enden für alle Kassen am 31.12.2026. Behandlungen beim Heilpraktiker durften gesetzliche Kassen nie bezahlen, dafür verweist die Securvita auf private Zusatzversicherungen.
Vielreisende
Für Vielreisende passt die Securvita: Sie übernimmt Schutzimpfungen für private Auslandsreisen mit erhöhtem Gesundheitsrisiko und die Malariaprophylaxe für bis zu sechs Wochen je Reise. Die FSME-Impfung zahlt sie auch ohne Aufenthalt im Risikogebiet.
Die Stolperfalle: Für berufliche oder ausbildungsbedingte Reisen gilt die Satzungsleistung nicht, hier ist der Arbeitgeber zuständig. Einen eigenen Schutz für Behandlungen im Ausland sieht die Satzung nicht vor.
Gesetzliche Krankenversicherung für Ihre Berufsgruppe
Preise der gesetzlichen Krankenversicherung der Securvita
Bei der Securvita zählt allein der Zusatzbeitrag, denn den allgemeinen Beitragssatz von 14,6 Prozent zahlen alle Kassen (Quelle: § 241 SGB V). Die Securvita erhebt 2026 einen Zusatzbeitrag von 3,90 Prozent, zusammen 18,5 Prozent (Quelle: GKV-Spitzenverband).
Der durchschnittliche Zusatzbeitragssatz für 2026 beträgt 2,9 Prozent, die Securvita liegt 1,0 Prozentpunkte darüber (Quelle: Bundesministerium für Gesundheit im Bundesanzeiger). Angestellte und Arbeitgeber teilen sich den Beitragssatz je zur Hälfte, der Arbeitnehmeranteil beträgt damit 9,25 Prozent.
Studierende zahlen bei der Securvita 2026 120,73 Euro im Monat für die Krankenversicherung, unter 23 Jahren zusammen mit der Pflegeversicherung 151,51 Euro, kinderlos ab 23 Jahren 156,64 Euro. Wer freiwillig als Student versichert ist, zahlt mindestens 235,98 Euro zur Krankenversicherung und kinderlos 52,43 Euro zur Pflegeversicherung (Angaben der Securvita, Stand 01.01.2026).
Für die erweiterte Kostenerstattung kommen altersabhängige Monatsbeiträge hinzu: 19,90 Euro bis 18 Jahre, 25,50 Euro von 19 bis 35, 38,30 Euro von 36 bis 45, 51,20 Euro von 46 bis 65 und 75,00 Euro darüber. Im Krankengeld-Wahltarif für Selbständige kostet jeder Euro Tageskrankengeld einen Euro im Monat, für Künstler die Hälfte.
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Stärken und Schwächen
Wichtige Leistungen einer gesetzlichen Krankenversicherung
Die gesetzliche Krankenversicherung zahlt für alle Kassen denselben Leistungskatalog, der zum größten Teil gesetzlich vorgeschrieben ist. Unterschiede entstehen bei den freiwilligen Mehrleistungen der Satzung, etwa Zuschüssen zur professionellen Zahnreinigung, Osteopathie oder Reiseimpfungen, und bei Bonusprogrammen sowie Wahltarifen mit Prämie, Selbstbehalt oder Krankengeld. Wichtig sind außerdem der Service der Kasse, also Erreichbarkeit, digitale Angebote und Vermittlung von Arztterminen, und ihre Finanzkraft. Beim Preis zählt allein der Zusatzbeitrag, denn der allgemeine Beitragssatz ist bei allen Kassen gleich.
Stärken der Securvita
- Breitestes Angebot bei Naturheilverfahren: Osteopathie und Chiropraktik bis sechs Sitzungen, Naturheilkundevertrag mit traditioneller chinesischer Medizin
- Selbstbehalttarif mit bis zu 350 Euro Prämie, Arztbesuche und verschreibungspflichtige Medikamente lösen keinen Selbstbehalt aus
- Wahltarif erweiterte Kostenerstattung mit 92,5 Prozent Erstattung beim Arzt auf Privatpatienten-Niveau
- Viele Extras in der Schwangerschaft, etwa bis 300 Euro für die Hebammenrufbereitschaft und volle Kostenübernahme der Zahnreinigung
- Bonusprogramm mit Leistungsbonus von 200 Euro, einlösbar auch für Akupunktur, Brillen und Zusatzversicherungen
- Reiseschutzimpfungen und Malariaprophylaxe für private Auslandsreisen
Schwächen der Securvita
- Zusatzbeitrag von 3,90 Prozent liegt 1,0 Prozentpunkte über dem Durchschnitt von 2,9 Prozent
- Homöopathie und anthroposophische Medizin fallen zum 01.01.2027 per Gesetz weg und mit ihnen ein Teil des Profils
- Schwache Finanzen: 2,8 Punkte im DFSI-Teilbereich Finanzen, keine neutrale Finanzstärkebewertung
- Kundenservice beim DFSI nur „Befriedigend“, schwaches Publikumsurteil auf Trustpilot
- Nicht in Bremen und im Saarland geöffnet
- Selbstbehalt- und Krankengeldtarife binden drei Jahre an die Kasse
Erfahrungen und Beschwerden
Bewertungen auf Bewertungsplattformen
| Plattform | Bewertung | Anzahl | Was die Plattform misst | Stand |
|---|---|---|---|---|
| Trustpilot | 1,8 von 5 | 112 | Nicht beanspruchtes Profil zur Domain securvita.de, die auch die Vermittlungs-GmbH nutzt; die Bewertungen betreffen überwiegend die Kasse | Abgerufen am 07.10.2026 |
| App Store | 3,8 von 5 | 355 | Bewertet die App „MeineSECURVITA“ der SECURVITA BKK, nicht die Leistungen der Kasse | Abgerufen am 07.10.2026 |
Die App schneidet deutlich besser ab als das Trustpilot-Profil, auf dem sich vor allem Ärger über Bearbeitungszeiten und abgelehnte Anträge sammelt.
Was Kunden berichten
Häufigster Kritikpunkt in den Bewertungen auf Trustpilot ist die Bearbeitungsdauer bei Anträgen und Erstattungen. Mehrere Bewertungen beklagen außerdem einen schwer erreichbaren Kundenservice, abgelehnte Kostenübernahmen und einen digitalen Assistenten statt persönlicher Antworten. Positiv heben einzelne Bewertungen die Übernahme anthroposophischer Behandlungen und unkomplizierte Erstattungen hervor, oft von langjährigen Mitgliedern.
Umfrage zum Thema Kundenorientierung
ServiceValue hat für den ServiceAtlas Krankenkassen 2026 4.807 Versicherte zu 42 Kassen befragt (Quelle: ServiceValue). Die Securvita erhält in der Gesamtwertung das Urteil „gut“. „Sehr gut“ sehen die Versicherten bei den Wahltarifen und den Service-Zusatzleistungen, „gut“ beim Kundenservice, bei der individuellen Gesundheitsförderung und den Leistungserweiterungen.
Unsere Einschätzung als Experten
Einordnung
Die Securvita ist die Spezialkasse für Naturheilverfahren unter den gesetzlichen Krankenkassen. Bei den Mehrleistungen gehört sie zur Spitze, das DFSI sieht sie auf Platz zwölf von 69 Kassen und beim Leistungsangebot bei „Exzellent“. Dem stehen ein Zusatzbeitrag über dem Durchschnitt, schwache Finanzwerte und ein mäßiger Service gegenüber.
Mit dem gesetzlichen Aus für Homöopathie und anthroposophische Medizin ab 2027 verliert die Kasse einen Teil ihres Alleinstellungsmerkmals. Osteopathie, Chiropraktik und der Naturheilkundevertrag bleiben erhalten.
Für wen ja, für wen nein
Wir empfehlen die Securvita Versicherten, die Osteopathie, Chiropraktik oder naturheilkundlich arbeitende Kassenärzte regelmäßig nutzen, und Paaren, die ein Kind erwarten. Wer beim Arzt privatärztlich behandelt werden möchte, findet in der erweiterten Kostenerstattung ein seltenes Angebot.
Abraten würden wir Versicherten, für die der Beitrag an erster Stelle steht, und allen, die die Kasse vor allem wegen der Homöopathie wählen würden. Deutlich günstiger mit starken Mehrleistungen ist etwa die HEK mit 2,89 Prozent Zusatzbeitrag.
Mit uns die ideale gesetzliche Krankenversicherung finden
Gemeinsam mit unserem Partner makleraktiv.de vergleichen Sie Beiträge und Leistungen von über 70 Krankenkassen in Deutschland. So finden Sie die Kasse, die wirklich zu Ihnen passt.
Häufige Fragen zur gesetzlichen Krankenversicherung der Securvita
Wie hoch ist der Zusatzbeitrag der Securvita 2026?
Der Zusatzbeitrag der Securvita beträgt 2026 3,90 Prozent, laut der Krankenkassenliste des GKV-Spitzenverbands. Zusammen mit dem allgemeinen Beitragssatz von 14,6 Prozent ergeben sich 18,5 Prozent. Angestellte zahlen davon die Hälfte, die andere Hälfte trägt der Arbeitgeber.
Zahlt die Securvita ab 2027 noch Homöopathie?
Nein. Das GKV-Beitragssatzstabilisierungsgesetz schließt homöopathische und anthroposophische Arzneimittel und Leistungen ab dem 1. Januar 2027 als Satzungsleistung aller Kassen aus, laut Bundesgesetzblatt 2026 I Nr. 228. Bis zum 31.12.2026 rechnen teilnehmende Ärzte homöopathische Behandlungen noch über die Versichertenkarte ab. Danach bleibt nur eine private Zusatzversicherung.
Wie viel zahlt die Securvita für Osteopathie?
Die Securvita erstattet bis zu 50 Euro je Sitzung, für Kinder und Jugendliche bis 60 Euro, für höchstens sechs Sitzungen im Jahr. Chiropraktik wird darauf angerechnet. Voraussetzung sind eine ärztliche Verordnung und ein Osteopath, der Mitglied in einem Berufsverband ist oder eine entsprechende Ausbildung hat. Die Rechnung muss innerhalb von sechs Monaten eingehen.
In welchen Bundesländern kann ich Mitglied der Securvita werden?
Die Securvita ist in 14 Bundesländern geöffnet, nicht in Bremen und im Saarland. Gesetzlich Versicherte können eine Kasse wählen, die an ihrem Wohnort oder Beschäftigungsort geöffnet ist, laut § 173 SGB V. Familienangehörige sind wie bei jeder Kasse beitragsfrei mitversichert, wenn sie die Voraussetzungen erfüllen.
Wie kündige ich meine Mitgliedschaft bei der Securvita?
Sie treten der neuen Kasse bei, die Kündigung bei der Securvita läuft dann automatisch. Voraussetzung ist eine Mitgliedschaft von mindestens zwölf Monaten, die Kündigung wirkt zum Ende des übernächsten Monats, laut § 175 SGB V. Haben Sie einen Selbstbehalt- oder Krankengeld-Wahltarif gewählt, sind Sie drei Jahre gebunden.
Was bringt das Bonusprogramm HealthMiles?
Für Vorsorge wie Zahnkontrolle, Zahnreinigung oder Check-up zahlt die Securvita 10 bis 20 Euro je Maßnahme direkt aus. Für Sportverein, Fitnessstudio und Kurse gibt es Punkte, 500 Punkte sind 100 Euro wert. Einmal im Jahr lassen sich 500 Punkte als Zuschuss von 200 Euro einlösen, etwa für Akupunktur, eine Brille oder eine Zusatzversicherung.
Zahlt die Securvita eine professionelle Zahnreinigung?
Ja, die Securvita bezuschusst zweimal im Jahr eine professionelle Zahnreinigung mit jeweils bis zu 26 Euro. In der Schwangerschaft übernimmt sie einmal die vollen Kosten. Im Bonusprogramm gibt es je Zahnreinigung zusätzlich zehn Euro.
Sind die Securvita Krankenkasse und die Securvita Versicherung dasselbe Unternehmen?
Nein. Die Krankenkasse ist die SECURVITA BKK, eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Würzburg. Die SECURVITA GmbH in Hamburg ist ein Versicherungsvertreter, der private Zusatzversicherungen, Vollversicherungen und Vorsorgeprodukte vermittelt. Beide treten unter derselben Marke und derselben Internetadresse auf.
Übernimmt die Securvita Reiseimpfungen?
Ja, die Securvita zahlt Schutzimpfungen für private Auslandsreisen mit erhöhtem Gesundheitsrisiko und die Malariamedikamente für bis zu sechs Wochen je Reise. Für Dienstreisen und ausbildungsbedingte Aufenthalte ist der Arbeitgeber oder ein anderer Kostenträger zuständig. Die Rechnung reichen Sie innerhalb von sechs Monaten ein.
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