Barmenia Berufs­unfähigkeits­versicherung

Tarife, Testergebnisse und Erfahrungen.

Das erwartet Sie hier

Welche Berufs­unfähigkeits­versicherung die Barmenia heute noch anbietet, welche Leistungen im Tarif SoloBU stehen und welche Erfahrungen Kunden mit dem Haus machen.

Inhalt dieser Seite
  1. Steckbrief
  2. Aktuelle Testergebnisse
  3. Im Vergleich
  4. Tarife und Leistungen
  5. Für Ihre Gruppe
  6. Preise
  7. Laufende Aktionen
  8. Stärken und Schwächen
  9. Erfahrungen und Beschwerden
  10. Unsere Einschätzung
  11. Häufige Fragen
Foto von Nina Ibach
Zuletzt aktualisiert am

Das Wichtigste in Kürze

  • Die Berufs­unfähigkeits­versicherung der Barmenia ist in unserer Gesamtauswertung nicht vertreten.
  • Die Barmenia SoloBU wird nicht mehr neu verkauft, neue Verträge laufen über die Tarife SBU Premium und BU Invest der BarmeniaGothaer.
  • Risikoträger ist nach der Bestandsübertragung von 2024 die Gothaer Lebens­versicherung AG.
  • Die SoloBU verzichtet auf die abstrakte Verweisung und zahlt rückwirkend ab Eintritt der Berufs­unfähigkeit.
  • Auf Trustpilot kommt das gemeinsame Profil von Barmenia und Gothaer auf 2,7 von 5 Sternen bei 5.994 Bewertungen.
  • Ärzte unter 35 Jahren bekommen eine Rente bis 3.000 € über einen verkürzten Antrag mit wenigen Gesundheitsfragen.

Barmenia im Steckbrief

267 %

Solvenzquote der Gothaer Lebens­versicherung AG

Solvabilitäts- und Finanzbericht 2025, Vorjahr 181 Prozent

2,7 von 5 Sternen

Kundenbewertungen auf Trustpilot

Gemeinsames Profil BarmeniaGothaer, 5.994 Bewertungen, abgerufen am 14.09.2026

60.000 Euro

Höchste versicherbare BU-Jahresrente im Tarif SBU Premium

Produktübersicht der BarmeniaGothaer, Juli 2025

AngabeBarmenia Berufs­unfähigkeits­versicherung
RisikoträgerGothaer Lebens­versicherung AG, BarmeniaGothaer Gruppe, nach der Bestandsübertragung der Barmenia Lebens­versicherung AG
DeckungsrahmenBerufs­unfähigkeitsrente, wahlweise mit Leistung bei Krankschreibung, Pflegerente und Fondsmotor
Finanzstärke-RatingA+ mit stabilem Ausblick (Standard und Poor’s, Juni 2026)
Aktuellstes Testergebnis„Gut“ im EuroAtlas Berufs­unfähigkeits­versicherer von ServiceValue (2023)
Status NeugeschäftSoloBU geschlossen, Neuabschluss über die BarmeniaGothaer-Tarife SBU Premium und BU Invest

Berufs­unfähigkeits­versicherung der Barmenia im Test (2026)

Gesamtwertung aus allen Testergebnissen

Die Barmenia ist in unserer Gesamtauswertung nicht vertreten. Ausgewertet werden dort die Ergebnisse von Franke und Bornberg, DFSI, IVFP, Finanztest und ServiceValue sowie die Beschwerdestatistik der BaFin. Ein Kundenurteil von ServiceValue aus dem Jahr 2023 liegt für das Haus vor.

Alle Berufs­unfähigkeits­versicherer und Tarife im Test

Mit uns die ideale Berufs­unfähigkeits­versicherung finden

Unsere Beratung zur Berufs­unfähigkeits­versicherung ist von Finanztip empfohlen. Wir können Ihnen kostengünstige und leistungsstarke Berufs­unfähigkeits­versicherungen anbieten:

  • Anonyme Risikovoranfrage vorab
  • Vereinfachte Gesundheitsfragen
  • Besonders günstige Einstiegsbeiträge für junge Leute
Foto von Patrick Knittel
Berater

Im Vergleich zu anderen Berufs­unfähigkeits­versicherungen

Barmenia im Marktvergleich

AnbieterFranke und Bornberg ØDFSI ØIVFP ØFinanztest ØServiceValue EuroAtlasBeschwerde­quoteGesamt­wertung von 100
Logo Sparkassen-Versicherung SachsenSparkassen-Versicherung SachsenSehr gut100
Logo Dialog Versicherung AGDialogFFF+HervorragendExzellentSehr gut98
Logo Allianz Deutschland AGAllianzFFF+HervorragendSehr gutSehr gutSehr gut1,0293
Logo Canada Life Assurance Europe plcCanada LifeFFFExzellentSehr gut92
Logo Lebensversicherung von 1871 a. G. MünchenLV 1871FFFHervorragendExzellentSehr gutSehr gut1,5092
Logo EUROPA VersicherungenEuropaFFFHervorragendExzellentSehr gutGut0,8689
Logo HDIHDIFFF+HervorragendExzellentSehr gutGut3,4788
Logo Hannoversche Lebens­versicherung AGHannoverscheFFF+HervorragendSehr gutSehr gutSehr gut1,9387
Logo ERGO Direkt AGErgoFFF+Sehr gutSehr gutGut1,3586
Logo Alte LeipzigerAlte LeipzigerFFF+HervorragendExzellentSehr gutUnter Durchschnitt1,1686
Quelle: Franke und Bornberg, DFSI, IVFP, Finanztest, ServiceValue EuroAtlas, www.transparent-beraten.de; für die Vollständigkeit, Richtigkeit und Aktualität der Angaben wird keine Gewähr und keine Haftung übernommen

Ein Strich heißt: In dieser Erhebung wurde der Anbieter nicht untersucht. Die Auswertung zeigt die zehn besten Anbieter für Arbeitnehmer.

Die Barmenia steht nicht in dieser Auswertung. Wer heute einen Vertrag sucht, vergleicht deshalb sinnvollerweise die gezeigten zehn Anbieter mit dem Angebot der BarmeniaGothaer, das seit dem Zusammenschluss über die Gothaer Lebens­versicherung AG läuft.

Alle Anbieter der Berufs­unfähigkeits­versicherung im Überblick

Tarife und Leistungen der Berufs­unfähigkeits­versicherung der Barmenia

Die Barmenia SoloBU ist seit dem Zusammenschluss von Barmenia und Gothaer geschlossen. Bestehende Verträge laufen unverändert weiter, neue Kunden schließen die Tarife der BarmeniaGothaer ab.

SoloBU

Die SoloBU zahlt die volle Rente, wenn die versicherte Person voraussichtlich mindestens sechs Monate zu wenigstens 50 Prozent ihren Beruf nicht mehr ausüben kann. Auf eine abstrakte Verweisung verzichtet der Versicherer. Wer sechs Monate ununterbrochen berufsunfähig war, bekommt die Rente rückwirkend ab dem ersten Monat. Der Schutz gilt weltweit.

Ist eine Übergangshilfe eingeschlossen, zahlt der Versicherer zusätzlich einmalig sechs Monatsrenten. An Maßnahmen zur Rehabilitation beteiligt er sich mit bis zum Dreifachen der Monatsrente. Selbständige trifft die Umorganisationsklausel, allerdings mit zwei klaren Ausnahmen.

Die Rente lässt sich ohne neue Gesundheitsprüfung erhöhen, etwa nach dem Ausbildungsende, bei einem Einkommensplus von 10 Prozent oder beim Kauf einer Immobilie ab 50.000 Euro. Jede Erhöhung beträgt mindestens 100 Euro und höchstens die Hälfte der anfänglichen Rente. Erlaubt sind drei Erhöhungen bis zum 45. Lebensjahr, in den ersten 60 Monaten davon eine ganz ohne Anlass.

Alle Angaben nach den Bedingungen der Barmenia SoloBU, Ausgabe 09/2024, herausgegeben von der Gothaer Lebens­versicherung AG.


SBU Premium

Die SBU Premium ist der Tarif, den Neukunden heute zeichnen. Versichern lassen sich 3.000 bis 60.000 Euro Jahresrente, das Eintrittsalter reicht von 15 bis 57 Jahren, die Leistungsdauer bis 67. In der Variante mit AU-Leistung zahlt der Versicherer schon bei einer Krankschreibung von drei Monaten, wenn drei weitere zu erwarten sind, und zwar bis zu 36 Monate lang.

Enthalten sind eine Soforthilfe bei Krebs für 18 Monate, ein Überbrückungsgeld für bis zu fünf Monate während eines Gutachtens und eine Infektionsklausel für alle Berufe. Über die Karrieregarantie steigt die Rente auf bis zu 6.000 Euro monatlich, bei Ärzten, anderen Kammerberufen und Ingenieuren auf bis zu 7.500 Euro monatlich.


BU Invest

Die BU Invest verbindet denselben Berufs­unfähigkeitsschutz mit einem Fondsmotor: Ein Teil des Beitrags wird angelegt, am Ende der Laufzeit wird das Fondsvermögen ausgezahlt. Entwickeln sich die Fonds schlecht, bleibt die vereinbarte Rente bestehen, bis das Vertragsvermögen aufgebraucht ist. Der Versicherer schreibt Kunden vorher an und empfiehlt eine Anpassung des Beitrags.


Gesundheitsfragen und Annahmepraxis

Eine vereinfachte Gesundheitsprüfung gibt es nicht. Bis 3.000 Euro Monatsrente genügen die Antragsfragen, darüber kommt ein ärztliches Zeugnis dazu. Ohne Einkommensangabe sind 18.000 Euro Jahresrente versicherbar, bei Studierenden je nach Studiengang bis 24.000 Euro.

Bis zu einem Bruttoeinkommen von 85.000 Euro sichert der Versicherer höchstens 70 Prozent ab, für die Einkommensteile darüber höchstens 50 Prozent. Ärzte unter 35 Jahren kommen über einen Kurzantrag mit wenigen Gesundheitsfragen auf bis zu 3.000 Euro Rente. Angaben nach der Produktübersicht der BarmeniaGothaer, Juli 2025, und der Pressemitteilung vom 17.09.2025.

Die Berufs­unfähigkeits­versicherung der Barmenia für Ihre Gruppe

Schüler

Schüler können sich bis zum Endalter 67 versichern, der Beitrag richtet sich nach Schulform und angestrebtem Abschluss. Der Anbieter unterscheidet dabei zwischen den Schulformen, vom Hauptschüler bis zur Sekundarstufe II.

Beim ersten Beruf, bei einer Ausbildung oder einem Studium wird der Vertrag einmalig umgestuft. Ein zweites Mal geht das beim Wechsel der Schulform, wenn die neue Einstufung günstiger ist. In beiden Fällen lässt sich eine Dynamik von bis zu 5 Prozent nachträglich einschließen.


Studenten

Studierende sichern je nach Studiengang bis zu 24.000 Euro Jahresrente ohne Einkommensnachweis ab. Die Starter-Option senkt den Beitrag in den ersten mindestens fünf Jahren und hält die volle Leistung von Beginn an.

Der wichtigste Punkt steht im Kleingedruckten: Bei der erstmaligen Aufnahme einer beruflichen Tätigkeit prüft der Versicherer das Risiko nicht neu. Wer nach dem Studium in einen günstigeren Beruf wechselt, bekommt die Besserstellung im selben Vertrag.


Azubis

Für Auszubildende gilt dieselbe Grenze wie für alle ohne Einkommensangabe: 18.000 Euro Jahresrente. Die Starter-Option federt das kleine Budget der Ausbildungsjahre ab, die Dynamik liegt für Azubis bei 3 Prozent jährlich.

Die Nach­versicherung nach der Ausbildung ist ausdrücklich als Anlass genannt, ebenso der erste Gehaltssprung von 10 Prozent. Beides muss innerhalb von sechs Monaten nach dem Ereignis beantragt werden, sonst verfällt das Recht.


Beamte (DU-Klausel)

Für Beamte ist das Angebot die schwächste Stelle. Weder die Bedingungen der SoloBU (Ausgabe 09/2024) noch die Produktübersicht der BarmeniaGothaer vom Juli 2025 nennen eine Dienstunfähigkeits­klausel, die der Entscheidung des Dienstherrn folgt.

Ohne eine solche Klausel prüft der Versicherer im Leistungsfall selbst, ob Berufs­unfähigkeit vorliegt. Die Zurruhesetzung durch den Dienstherrn allein löst dann keine Rente aus. Wer verbeamtet ist oder es werden will, vergleicht deshalb besser Anbieter mit echter DU-Klausel.


Ärzte und Heilberufe

Hier liegt die klare Stärke des Hauses. Die Infektionsklausel greift, wenn ein Tätigkeitsverbot von mindestens 50 Prozent für mindestens sechs Monate besteht, bei behandelnden Berufen schon dann, wenn keine Patienten mehr versorgt werden dürfen.

Leistungen aus dem Versorgungswerk werden seit September 2025 nicht mehr auf die private Rente angerechnet. Der Berufsfragebogen entfällt für niedergelassene Ärzte, eine Praxisfinanzierung ab 50.000 Euro gilt als Anlass zur Nach­versicherung. Mehr zur Absicherung in diesen Berufen steht auf unserer Seite zur BU für Ärzte.


Handwerker

Handwerker profitieren davon, dass alle Berufe bis zum Endalter 67 versicherbar sind. Viele Versicherer kappen körperliche Berufe früher, was die Versorgungslücke in den letzten Berufsjahren offen lässt.

Die Kehrseite ist der Beitrag: Über ihn entscheidet die Einstufung in die Berufsgruppe. Wer sich im Handwerk fortbildet und ins Büro wechselt, bekommt in den ersten fünf Jahren eine Günstigerprüfung ohne neue Risikoprüfung. Weitere Hinweise stehen auf unserer Seite zur BU für Handwerker.


IT und MINT

Bürotätigkeiten stuft der Anbieter in die Berufsgruppe A1 ein, in die auch Ingenieure fallen. Seit September 2025 zählen sie zu den Berufen, die die Rente über die Karrieregarantie auf bis zu 7.500 Euro monatlich erhöhen dürfen.

Ein Wechsel der Tätigkeit muss nicht gemeldet werden. Wer im Ausland arbeitet, bleibt versichert, denn der Schutz der SoloBU gilt weltweit.


Selbständige

Für Selbständige gilt die Umorganisationsklausel, doch der Versicherer verzichtet in zwei Fällen auf die Prüfung: bei Betrieben unter fünf Mitarbeitern und bei Akademikern, die zu mindestens 90 Prozent kaufmännisch, planerisch, leitend oder organisatorisch arbeiten. Eine Einkommensminderung über 20 Prozent gilt nie als zumutbar.

Die Stolperfalle ist die Karrieregarantie: Selbständige brauchen dafür mindestens sechs Jahre Selbständigkeit, eine versicherte Jahresrente von 36.000 Euro und einen Gewinnsprung von 10 Prozent im Schnitt der letzten drei Jahre. Wer neu gründet und aus einer branchenfremden Tätigkeit kommt, bekommt zunächst höchstens 18.000 Euro Jahresrente.


Berufs­unfähigkeits­versicherung für Ihre Berufsgruppe

Preise der Berufs­unfähigkeits­versicherung der Barmenia

Der Beitrag hängt von Beruf, Alter, Rentenhöhe und Laufzeit ab. Die BarmeniaGothaer nennt für ihre aktuellen Tarife zwei Musterfälle: Eine 25-jährige Studentin der Wirtschaftswissenschaften (Berufsgruppe A2) zahlt für 1.000 Euro Rente bis 67 ab 32,10 Euro im Monat, mit AU-Leistung ab 33,80 Euro. Ein 30-jähriger Maschinenbauingenieur (Berufsgruppe A1) zahlt für dasselbe Profil ab 29,20 Euro, mit AU-Leistung ab 30,70 Euro.

Beides sind Zahlbeiträge bei monatlicher Zahlweise und einwandfreier Gesundheit (Angaben der BarmeniaGothaer, abgerufen am 14.09.2026). Wer jung startet und den Beitrag drücken will, kann die Starter-Option wählen: Sie senkt den Beitrag für mindestens fünf Jahre, danach steigt er auf die Folgephase. Für die geschlossene SoloBU werden keine neuen Beiträge mehr kalkuliert, bestehende Verträge laufen zu ihren alten Konditionen weiter.

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Berater

Laufende Aktionen

Derzeit keine laufende BU-Aktion

Für diesen Anbieter liegt aktuell keine Aktion mit vereinfachtem Zugang vor.

Alle aktuellen Aktionen zur Berufsunfähigkeitsversicherung im Überblick

Stärken und Schwächen

Wichtige Leistungen einer Berufs­unfähigkeits­versicherung

Eine Berufs­unfähigkeits­versicherung zahlt Ihnen eine monatliche Rente, wenn Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf aus gesundheitlichen Gründen dauerhaft nicht mehr ausüben können. Sie sichert damit Ihre Arbeitskraft ab, also den größten materiellen Wert eines Erwerbslebens. Entscheidend sind nicht die Werbe­versprechen, sondern die Bedingungen: der Verzicht auf die abstrakte Verweisung, eine Nach­versicherungsgarantie für Heirat, Geburt oder Immobilien­finanzierung, die rückwirkende Zahlung ab Eintritt der Berufs­unfähigkeit und ein weltweiter Schutz ohne Meldepflicht. Wichtig ist außerdem, wie ein Versicherer Ihren Beruf und Ihre Vor­erkrankungen einstuft, denn davon hängen Beitrag und Annahme ab. Optional lassen sich eine Arbeitsunfähigkeitsklausel, eine Dienstunfähigkeits­klausel für Beamte und eine Pflegeleistung einschließen.

Stärken der Barmenia

  • Verzicht auf die abstrakte Verweisung, weltweiter Schutz und rückwirkende Zahlung ab dem ersten Monat der Berufs­unfähigkeit.
  • Infektionsklausel für alle Berufe, mit einer eigenen Regel für Menschen, die Patienten versorgen.
  • Alle Berufe sind bis zum Endalter 67 versicherbar, auch körperlich arbeitende.
  • Verzicht auf die Prüfung einer Umorganisation bei Betrieben unter fünf Mitarbeitern und bei kaufmännisch tätigen Akademikern.
  • Günstigerprüfung beim Berufswechsel, in den ersten fünf Jahren ohne erneute Risikoprüfung.

Schwächen der Barmenia

  • Keine Dienstunfähigkeits­klausel für Beamte in den vorliegenden Bedingungen und Produktunterlagen.
  • Die eigene SoloBU ist geschlossen, Neukunden landen im Tarifwerk der Gothaer Lebens­versicherung AG.
  • Die Karrieregarantie setzt bei Selbständigen sechs Jahre Selbständigkeit und 36.000 Euro versicherte Jahresrente voraus.
  • Keine vereinfachte Gesundheitsprüfung, ab 3.001 Euro Monatsrente verlangt der Versicherer zusätzlich ein ärztliches Zeugnis.
  • In den Publikumsbewertungen häufen sich Klagen über die Dauer der Bearbeitung und die Erreichbarkeit.

Erfahrungen und Beschwerden

Seit dem Zusammenschluss teilen sich Barmenia und Gothaer ein gemeinsames Bewertungsprofil. Die Urteile dort gelten also beiden Häusern und allen Sparten, nicht nur der Berufs­unfähigkeits­versicherung.

Bewertungen auf Bewertungsplattformen

Auf Trustpilot kommt das gemeinsame Profil BarmeniaGothaer auf 2,7 von 5 Sternen bei 5.994 Bewertungen (abgerufen am 14.09.2026). Die Plattform misst die Erfahrung mit dem gesamten Haus über alle Sparten hinweg, sehr oft aus der Kranken­versicherung. Ein Rückschluss auf die Berufs­unfähigkeits­versicherung lässt sich daraus nicht ziehen, wohl aber auf Service und Bearbeitungstempo.


Was Kunden berichten

Häufigster Kritikpunkt in den jüngeren Bewertungen ist die Bearbeitungsdauer, dicht gefolgt von der Erreichbarkeit. „Leistungsabrechnungen dauern Wochen und teilweise Monate.“, schreibt ein Kunde am 12.09.2026 auf Trustpilot. Ein anderer schildert am 11.09.2026: „Ich bekomme seit Wochen keine Antwort auf meine Emails, erreiche am Telefon keinen Mitarbeiter“.

Es gibt auch das Gegenteil. Eine Kundin lobt am 08.09.2026 den freundlichen und hilfsbereiten Telefonsupport, trotz Wartezeiten. Wer einen Leistungsfall erwartet, sollte das Tempo der Bearbeitung einplanen und Unterlagen vollständig einreichen.


Kundenurteil zur Kundenorientierung

Im EuroAtlas Berufs­unfähigkeits­versicherer 2023 befragte ServiceValue 3.285 Versicherungsnehmer zu 38 Berufs­unfähigkeits­versicherern. Die Barmenia erhielt dort das Ergebnis „gut“, liegt also über dem Durchschnitt aller bewerteten Anbieter (Quelle: ServiceValue). Bewerten durfte nur, wer selbst einen solchen Vertrag beim Haus hatte.

Neben der Beschwerdequote lohnt auch ein Blick auf die Klagequote der Berufs­unfähigkeits­versicherer.

Unsere Einschätzung als Experten

Einordnung

Die Barmenia war über Jahre ein solider Anbieter mit einem starken Bedingungswerk. Diese Rolle hat sie abgegeben: Seit der Bestandsübertragung auf die Gothaer Lebens­versicherung AG ist sie in der Berufs­unfähigkeits­versicherung keine eigenständige Adresse mehr.

Das Bedingungswerk der SoloBU hält dem Vergleich weiter stand, und die Nachfolgetarife der BarmeniaGothaer bringen für Ärzte und Kammerberufe sogar mehr. Wer heute abschließt, trifft seine Entscheidung aber faktisch über die Gothaer, nicht über die Barmenia. Alles Wichtige zur Sparte steht auf unserer Seite zur Berufs­unfähigkeits­versicherung.


Für wen ja, für wen nein

Ja für Ärzte, Zahnärzte und medizinische Berufe: Infektionsklausel, Kurzantrag und der Verzicht auf die Anrechnung von Versorgungswerksleistungen sind ein echtes Paket. Ja auch für Handwerker, weil alle Berufe bis 67 versicherbar bleiben.

Nein für Beamte, solange keine Dienstunfähigkeits­klausel in den Unterlagen steht. Zurückhaltung ist außerdem angebracht, wenn Ihnen schnelle Bearbeitung wichtig ist, denn genau daran entzünden sich die meisten Kundenurteile.

Mit uns die ideale Berufs­unfähigkeits­versicherung finden

Unsere Beratung zur Berufs­unfähigkeits­versicherung ist von Finanztip empfohlen. Wir können Ihnen kostengünstige und leistungsstarke Berufs­unfähigkeits­versicherungen anbieten:

  • Anonyme Risikovoranfrage vorab
  • Vereinfachte Gesundheitsfragen
  • Besonders günstige Einstiegsbeiträge für junge Leute
Foto von Patrick Knittel
Berater

Häufige Fragen zur Berufs­unfähigkeits­versicherung der Barmenia

Kann ich die Barmenia SoloBU noch abschließen?

Nein, die SoloBU ist für Neuverträge geschlossen. Die BarmeniaGothaer bietet stattdessen die Tarife SBU Premium und BU Invest an, Versicherer ist die Gothaer Lebens­versicherung AG. Bestehende SoloBU-Verträge sind davon nicht betroffen und laufen unverändert weiter.

Was passiert mit meinem bestehenden Vertrag bei der Barmenia?

Er gilt unverändert weiter. Nach Angaben der BarmeniaGothaer behalten alle vertraglich zugesicherten Leistungen ihre Gültigkeit, ebenso Versicherungsnummer und Versicherungsschein. Wer seinen Beitrag selbst überweist, ändert nur den Zahlungsempfänger auf „Gothaer Lebens­versicherung AG“, die Bankverbindung bleibt gleich. Ein SEPA-Mandat läuft ohne Zutun weiter.

An wen melde ich einen Leistungsfall?

Ansprechpartner ist die Gothaer Lebens­versicherung AG als Risikoträger, erreichbar über den Kundenservice der BarmeniaGothaer. Melden Sie die Berufs­unfähigkeit früh und reichen Sie ärztliche Unterlagen vollständig ein. Der Versicherer verlangt unter anderem eine Bescheinigung über die voraussichtliche Dauer der Beeinträchtigung.

Wie erhöhe ich meine Rente ohne neue Gesundheitsprüfung?

Über die Nach­versicherung. Anlässe sind unter anderem das Ende der Ausbildung, ein Einkommensplus von 10 Prozent, der Kauf einer Immobilie ab 50.000 Euro und ein Darlehen in gleicher Höhe für den Bau. Sie müssen das Recht innerhalb von sechs Monaten nach dem Ereignis geltend machen, und zwar vor dem 45. Geburtstag.

Verzichtet die Barmenia auf die abstrakte Verweisung?

Ja. In den Bedingungen der SoloBU steht der Verzicht ausdrücklich. Der Versicherer darf Sie also nicht auf einen anderen Beruf verweisen, den Sie theoretisch noch ausüben könnten. Für Selbständige gilt trotzdem die Umorganisationsklausel, die in zwei Fällen entfällt: bei weniger als fünf Mitarbeitern und bei überwiegend kaufmännisch tätigen Akademikern.

Zahlt die Versicherung bei einem Berufsverbot wegen Infektionsgefahr?

Ja, die Infektionsklausel gilt für alle Berufe. Voraussetzung ist ein Tätigkeitsverbot von mindestens 50 Prozent, das voraussichtlich mindestens sechs Monate besteht. Wer Patienten behandelt oder pflegt, bekommt die Leistung schon dann, wenn keine Patienten mehr versorgt werden dürfen.

Gibt es eine Dienstunfähigkeits­klausel für Beamte?

In den Bedingungen der SoloBU und in der Produktübersicht der BarmeniaGothaer ist keine Dienstunfähigkeits­klausel aufgeführt. Beamte sollten deshalb gezielt nach Anbietern suchen, die der Entscheidung des Dienstherrn folgen. Welche Anbieter das tun, zeigt unsere Übersicht der Berufsgruppen.

Wie kündige ich meine Berufs­unfähigkeits­versicherung?

Sie können jederzeit zum Ende der laufenden Versicherungsperiode in Textform kündigen, also per Brief oder E‑Mail. Nach Beginn einer Rentenzahlung ist eine Kündigung nicht mehr möglich. Statt zu kündigen, lässt sich der Vertrag auch beitragsfrei stellen, solange die verbleibende Rente mindestens 100 Euro im Monat beträgt.

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Lena Mierbach
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